刘强东内部信:诉说京东取消快递员底薪的背后

你看起来很好吃 原创 报告
2019-04-15 14:15:54

近段时间的京东,一直都是热门话题的对象。从丑闻到股价暴跌,从扩招到裁员,再到前两天的取消快递员底薪事件,京东一直处于风口浪尖,大家都在关注这艘商业巨舰能否继续顺利前行。


2019年,京东先是一方面高调宣布今年将扩招15000人,紧接着又对外承认今年将淘汰10%的副总裁级别以上的高管(两个月内3名CXO级别高管宣布因“个人和家庭原因”离开)。而在近期,京东又取消了快递员的底薪。


对于近期京东频繁的调整“动作”,刘强东做出了回应,针对大家都关注的取消快递员底薪事件,东哥在今天凌晨向京东全体配送员发布内部信。


京东的“取消快递员底薪事件”是近期京东密集的内部调整其中之一。早前的京东素来以派件迅速出名,也备受用户认可,但在揽件业务,京东“从无到有”一直进展缓慢。对此,有爆料称京东将取消旗下快递员的底薪,另外将增加快递收件任务,揽件将计入绩效,直接影响工资收入。此外,京东还将降低快递员的公积金系数,从12%降到7%,下调了5%。也就是说,今后京东的快递员的收入将全凭揽件绩效,并且极大可能因为政策的改变而导致快递员的收入降低。


从市场环境来看,如果京东取消快递员底薪的话,那么对快递员的总收入影响还真不小,正因为如此,让京东和刘强东备受网友们的口诛笔伐。


为了稳住军心,刘强东在今天凌晨向京东全体配送员发布内部信。他透露了当前京东物流的财务情况:“京东物流2018年全年亏损超过23个亿,这是第十二个年头亏损,并不包括内部结算盈余(京东零售的内部订单)。这意味着,如果扣除内部结算,京东物流去年亏损总额超过28亿,核心原因是外部单量太少,内部成本太高。”


同时刘强东也表达了本次改革的决心:“公司取消底薪不是为了降低大家的工资,事实上,京东配送员的底薪在薪酬总额占比只有10%左右。相反,只有大家的工资增加了,公司和大家才能都活得好。这一点,我们的目标一致:共同增加公司和员工的收入,这是本次调整唯一的目标。”


刘强东内部信原文:


京东作为国内排名靠前的电商巨头,它手底下的快递员数量非常庞大。而这次京东敢“冒天下之大不韪”的取消快递员底薪,不难看出京东这次改革的决心有多大。也许正如东哥所说:“打破大锅饭会有短期的痛苦,但是如果不能忍受短痛那就是等死!”,京东唯有改变,承受住短期的痛苦,才能迎来真正的蜕变。


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